近年來,闕店鄉積極推進實施“四雁工程”,厚植鄉村振興人才沃土,全面推動“四雁”人才隊伍建設,有效激發了鄉村人才的活力與潛力,激勵各類人才在鄉村廣闊天地大展才華,為鄉村振興提供堅實的人才支撐。
自“四雁工程”實施以來,闕店鄉成功培育、匯聚了一大批優秀的鄉村人才。他們中既有長期扎根鄉土、精通農業技術的能手,也有懷揣夢想、返鄉創業的游子;既有引領產業升級、帶動經濟發展的企業家,也有熱心公益、積極參與鄉村治理的志愿者。這些人才在各自擅長的領域發光發熱,不僅為鄉村發展提供了堅實的人才支撐,也帶動了當地村民增收致富。
搭建“四雁”人才建設平臺,充分發揮自身資源、人脈、技術等優勢,為“和美闕店·舒心之鄉”出謀劃策。他們通過參與規劃建設、捐款捐物、志愿服務等多種形式參與到鄉村建設的各個環節中,彰顯了“四雁”人才的責任擔當和奉獻精神。
闕店鄉以村組為單位,橫向建立人才聯盟,打破人才壁壘,將各村的人才力量有效整合起來,形成了強大的發展合力。在村級黨組織的帶領下,“四雁”人才定期召開聯盟會議,共同商討鄉村發展的重大事項,深度參與鄉村建設和治理。這不僅解決了鄉村發展中“誰來干、怎么干”的難題,還實現了決策共謀、效果共評、成果共享,凝聚起推動鄉村發展的強大合力。
在產業領域,闕店鄉縱向貫通產業鏈上下游,聚焦產業鏈深度融合,促進人才的緊密合作。他們在產業鏈的各個環節發揮各自的專業優勢,共同打造了一個閉環的產業鏈體系。這一舉措不僅提升了農產品的附加值和市場競爭力,還帶動了鄉村旅游、農村電商等新興業態的蓬勃發展,推動了農業、服務業等一、二、三產業的緊密合作與協同發展,為鄉村經濟注入新的增長點,也實現了鄉村經濟的多元化和可持續發展。
下一步,闕店鄉將繼續深化“四雁工程”,不斷探索和優化工作機制,進一步激發“四雁”人才的活力與創造力,共同書寫鄉村振興的新篇章。
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